Selain itu, perlu ada kebijakan yang mendukung kesetaraan gender di tempat kerja, seperti kebijakan cuti yang fleksibel dan pembagian pekerjaan yang adil antara laki-laki dan perempuan.
BACA JUGA:Upaya Melawan Penjajahan Budaya Pop
Selanjutnya, masyarakat perlu terus didorong untuk memerangi stereotip gender dan mempromosikan kesetaraan.
Hal ini dapat dilakukan melalui kampanye tentang kesadaran dan pendidikan yang mengajarkan pentingnya menghargai setiap individu tanpa memandang jenis kelaminnya.
Ketidakadilan gender bukanlah masalah yang bisa diselesaikan dalam semalam, tetapi dengan upaya bersama dan kesadaran yang meningkat, kita dapat menuju masyarakat yang lebih adil dan inklusif bagi semua jenis kelamin.
Penulis: Bella Sabatini Sinaga, mahasiswa Ilmu Komunikasi Universitas Andalas.