Proses ini kata dia, sangat penting untuk menciptakan kepemimpinan yang berintegritas dan berkompeten.
“Mari kita eksplorasi lebih lanjut mengenai strategi yang dapat diterapkan,” imbuhnya.
Pentingnya Kaderisasi
BACA JUGA:Rapim Target 100 Hari Kerja, Rektor UIN Raden Fatah Beri Arahan Jelas dan Terukur
Kaderisasi adalah proses yang sangat penting dalam menciptakan pemimpin yang berkualitas.
Melalui kaderisasi, kita dapat membentuk karakter, nilai, dan keterampilan yang diperlukan untuk menghadapi tantangan di masa depan
Visi dan Misi
Visi dan misi dari kaderisasi harus jelas dan terukur.
BACA JUGA:Pisah Sambut FDK UIN Raden Fatah, Kata Sambutan Dekan Bikin Civitas Makin Menyala dan Meroket
Visi yang kuat akan memotivasi anggota untuk berkontribusi, sedangkan misi yang tepat akan menjadi panduan dalam setiap langkah yang diambil.
Model Kaderisasi
Terdapat berbagai model kaderisasi yang dapat diterapkan, seperti mentoring, pelatihan, dan program pengembangan diri.
Setiap model memiliki keunggulan dan tantangan tersendiri yang perlu dipahami.
BACA JUGA:Aksi Nyata! Pj Bupati Muara Enim dan Mahasiswa KKN UIN Raden Fatah Bagikan 6.000 Bibit Tanaman
BACA JUGA:54 Pejabat Perangkat UIN Raden Fatah Resmi Dilantik, ini Pesan Mendalam dari Rektor Nyayu Khodijah
Peran Dosen
Dosen memiliki peran yang sangat kritis dalam proses kaderisasi.
Mereka tidak hanya sebagai pengajar, tetapi juga sebagai mentor yang dapat membimbing mahasiswa dalam mengembangkan potensi kepemimpinan mereka.